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Ces
règlements ont été adoptés
par les administrateurs lors d'une réunion
du conseil d'administration tenue le 2 février
1998 modifié à l’assemblée
générale du 14 juin 2001.
Ces règlements généraux sont
aussi désignés comme « règlement
No 1" » de 1'Association.
SECTION 1:
INTERPRÉTATION
1.1 DÉFINITIONS ET INTERPRÉTATIONS.
A moins d'une disposition expresse au contraire ou
à moins que le contexte ne le veuille autrement,
dans ces règlements :
«acte constitutif» désigne le mémoire
des conventions, les lettres patentes, les lettres
patentes supplémentaires de l'Association,
les règlements, adoptés en vertu des
articles 21 et 87 de la Loi et les avis de l'article
32 ;
"administrateurs" désignent le conseil
d’administration ;
"Loi" désigne la Loi sur les compagnies
L.R.Q., c. C-38, telle qu'amendée par la Loi
modifiant la Loi de compagnies et d'autres dispositions
législatives L.Q. 1979, c. 31 et par tout amendement
subséquent ;
"majorité simple" désigne
cinquante pour cent plus un des voix exprimées
à une assemblée ;
"officier" désigne le président
de l'Association et le cas échéant,
le vice-président, le secrétaire, le
trésorier, le secrétaire adjoint ou
le trésorier adjoint ;
"règlements" désignent les
présents règlements ainsi que tous les
autres règlements de l'Association alors en
vigueur ;
"Association" désigne l'Association
des professionnels, des techniciens et des artistes
chiliens du Québec ou, en espagnol, Asociación
de Profesionales, Técnicos y Artistas chilenos
de Québec.
1.2 DÉFINITIONS DE LA LOI. Sous réserve
de ce qui précède, les définitions
prévues à la Loi s’appliquent
aux termes utilisés dans les règlements.
1.3 RÈGLES D’INTERPRÉTATION. Les
termes employés au singulier comprennent le
pluriel et vice-versa et ceux employés au masculin
comprennent le féminin et vice-versa et ceux
s’appliquant à des personnes physiques
s’entendent aussi pour des personnes morales,
notamment les sociétés et tous les autres
groupements non constitués en corporation.
1.4 DISCRÉTION. Lorsque les règlements
confèrent un pouvoir discrétionnaire
aux administrateurs, ces derniers peuvent exercer
ce pouvoir comme ils l’entendent et au moment
où ils le jugent opportun dans le meilleur
intérêt de l’Association.
1.5 ADOPTION DES RÈGLEMENTS. Les administrateurs
peuvent adopter des règlements non contraires
à la Loi ou à l’acte constitutif
de l’Association et peuvent révoquer,
modifier ou remettre en vigueur tout règlement
ainsi adopté.
1.6 PRIMAUTÉ. En cas de contradiction entre
la Loi, l’acte constitutif ou les règlements,
la Loi prévaut sur l’acte constitutif
et les règlements et l’acte constitutif
prévalent sur les règlements.
1.7 TITRES. Les titres utilisés dans les règlements
ne le sont qu’à titre de référence
et ils ne doivent pas être considérés
dans l’interprétation des termes ou des
dispositions des règlements.
SECTION 2: LE SIÈGE SOCIAL.
2.1 SIÈGE SOCIAL. Le siège social de
l’Association est situé à Montréal,
province du Québec, Canada, à l’adresse
déterminée par le conseil d’administration.
SECTION 3 : LE SCEAU DE L’ASSOCIATION.
3.1 CARACTÈRE FACULTATIF DU SCEAU. Il n’est
pas nécessaire que l’Association ait
un sceau et en aucun cas, un document émanant
de l’Association n’est invalide pour le
motif que le sceau n’y est pas apposé.
L’Association peut cependant posséder
un ou plusieurs sceaux.
3.2 FORME ET TENEUR. Les administrateurs peuvent déterminer
le sceau de l’Association et préciser
sa forme et sa teneur.
3.3 CONSERVATION ET UTILISATION. Le cas échéant,
le sceau est gardé au siège social de
l’Association et seul une personne autorisée
pourra l’apposer sur un document émanant
de l’Association.
SECTION 4 : LES ADMINISTRATEURS.
4.1 COMPOSITION. L’Association est administrée
par un conseil composé par douze membres élus
plus le président sortant qui fait automatiquement
partie dudit conseil.
4.2 DURÉE DES FONCTIONS Chaque administrateur
demeure en fonction pour un an. Les administrateurs
peuvent être réélus à la
fin de leur terme.
4.3
SENS D’ÉLIGIBILITÉ. Seuls peuvent
être administrateurs les membres en règle
de l’Association.
4.4 ÉLECTION. Les membres du conseil d’administration
sont élus lors de l’assemblée annuelle
selon les modalités adoptées par règlement
par le conseil d’administration.
4.5 DÉMISSION. Tout administrateur peut démissionner
en tout temps de ses fonctions en faisant parvenir au
siège social de l’Association, par courrier
recommandé ou par messager, une lettre de démission.
Cette démission prend effet à compter
de la date de son envoi ou à toute autre date
ultérieure indiquée par l’administrateur
démissionnaire.
4.6 FIN DU MANDAT. Le mandat d’un administrateur
prend fin en raison de son décès, de sa
démission, de son remplacement ou ipso facto
s’il vient à perdre les qualifications
requises pour être administrateur.
4.7 REMPLACEMENT. En cas de vacance, tout administrateur
peut être remplacé en tout temps par décision
du conseil d’administration.
4.8 RÉMUNÉRATION. Les administrateurs
ne reçoivent aucune rémunération
en raison de leur mandat. Par ailleurs, le conseil d’administration
peut adopter une résolution visant à rembourser
les administrateurs des dépenses encourues dans
l’exercice de leurs fonctions.
4.9 INDEMNISATION. L’Association peut, au moyen
d’une résolution du conseil d’administration,
indemniser ses administrateurs présents et passés,
de tout frais et dépenses, de quelque nature
qu’ils soient, encourus en raison d’une
poursuite civile criminelle ou administrative à
laquelle ils étaient partis en cette qualité,
à l’exception dans cas où ces administrateurs
ont commis une faute lourde ou ont agi de façon
frauduleuse ou grossièrement négligente.
Aux fins de l’acquittement de ces sommes, l’Association
peut souscrire une assurance au profit de ses administrateurs.
4.10 CONFLITS D’INTÉRÊTS OU DE DEVOIRS.
Tout administrateur qui se livre à des opérations
de contrepartie avec l’Association, qui contacte
à la fois à titre personnel avec l’Association
et à titre de représentant de cette dernière
ou qui est directement ou indirectement intéressé
dans un contrat avec l’Association, doit divulguer
son intérêt au conseil d’administration
et, s’il est présent au moment où
celui-ci prend une décision sur le contrat, s’abstenir
de voter sur ce contrat.
SECTION 5 : LES POUVOIRS DES ADMINISTRATEURS
5.1 PRINCIPE. Les administrateurs exercent tous les
pouvoirs de l’Association saufs ceux qui sont
réservés expressément par la loi
aux membres.
5.2 DÉPENSES. Les administrateurs peuvent administrer
les dépenses visant à promouvoir les objectifs
de l’Association. Ils peuvent également,
par résolution, permettre à un ou plusieurs
administrateurs d’embaucher des employés
et de leur verser une rémunération.
5.3
DONATIONS. Les administrateurs peuvent prendre toutes
les mesures nécessaires pour permettre à
l’association de solliciter, d’accepter
ou de recevoir des dons et des legs de toutes sortes
dans le but de promouvoir les objectifs de l’Association.
SECTION
6 : LES RÉUNIONS DU CONSEIL D’ADMINISTRATION
6.1 CONVOCATION. Le président, le vice-président,
le secrétaire ou deux administrateurs peuvent
convoquer une réunion du conseil d’administration.
Ces réunions peuvent être convoquées
au moyen d’un avis envoyé par la poste,
par télécopieur, téléphone,
par messager ou par courrier électronique à
la dernière adresse connue des administrateurs.
Si l’adresse d’un administrateur n’apparaît
pas aux livres de l’association, cet avis peut
être envoyé à l’adresse où,
au jugement de l’expéditeur, l’avis
est le plus susceptible de parvenir à l’administrateur
dans les meilleurs délais. L’avis de convocation
doit indiquer le lieu, la date et l’heure de la
réunion et parvenir au moins trois jours juridiques
francs avant la date fixée pour cette réunion.
6.2 LIEU. Les réunions du conseil d’administration
se tiennent au siège social de l’Association
ou, si tous les administrateurs y consentent, à
tout autre endroit que fixent les administrateurs.
6.3 QUORUM. Les administrateurs peuvent déterminer
par résolution le quorum des réunions
du conseil d’administration mais jusqu’à
ce qu’il en soit ainsi décidé autrement,
le quorum est fixé à la majorité
simple des administrateurs. Le quorum d’administrateurs
ainsi prévu doit exister pendant toute la durée
de la réunion.
6.4 VOTE. Tout administrateur a droit à un vote
et toutes les questions soumises au conseil d’administration
doivent être décidées au moins à
la majorité simple des administrateurs votant.
Le vote est pris à main levée à
moins que le président de la réunion ou
un administrateur ne demande le scrutin. Si le vote
se fait par scrutin, le secrétaire de la réunion
agit comme scrutateur et dépouille le scrutin.
Le vote par procuration n’est pas permis aux réunions
du conseil d’administration. Le président
a une voix prépondérante en cas de partage
des voix.
6.5 RÉSOLUTION TENANT LIEU DE RÉUNION.
Les résolutions écrites, signées
de tous les administrateurs habilités à
voter sur ces dernières lors des réunions
du conseil ou du comité exécutif ont la
même valeur que si elles avaient été
adoptées au cours de ces réunions. Un
exemplaire de ces résolutions doit être
conservé avec les procès-verbaux des délibérations
du conseil ou du comité exécutif.
6.6
AJOURNEMENT. Le président de la réunion
du conseil peut, avec le consentement des administrateurs
présents, ajourner toute réunion des administrateurs
à une date et dans un lieu qu’il détermine,
sans qu’il soit nécessaire de donner un
nouvel avis de convocation aux administrateurs. Lors
de la reprise de la réunion, le conseil d’administration
peut valablement délibérer conformément
aux modalités prévues lors de l’ajournement,
pourvu qu’il y ait quorum.
SECTION
7 : LES OFFICIERS
7.1 NOMINATION ET ÉLECTION Les administrateurs
peuvent élire un assistant au secrétaire
ou trésorier. Aussi, ils peuvent créer
d’autres postes pour exercer les fonctions qu’ils
déterminent.
7.2 TERME D’OFFICE. Les officiers de l’Association
restent en fonction jusqu’à ce que leurs
successeurs soient choisis par l’assemblée
générale, sous réserve du droit
des administrateurs de les destituer avant terme.
7.3 DÉMISSION ET DESTITUTION. Tout officier peut
démissionner en faisant parvenir au siège
social de l’Association, par la poste ou messager,
une lettre de démission. Le conseil d’administration
peut destituer tout administrateur, officier, employé
ou mandataire et procéder à l’élection
ou à la nomination de son remplaçant.
7.4 POUVOIRS ET DEVOIRS. Sous réserve de l’acte
constitutif, les administrateurs déterminent
les pouvoirs des officiers de l’Association. Les
administrateurs peuvent déléguer tous
leurs pouvoirs aux officiers sauf ceux qu’ils
doivent nécessairement exercer ou ceux qui requièrent
l’approbation des membres de l’Association.
Les officiers ont aussi les pouvoirs qui découlent
de la Loi ou de leurs fonctions. En cas d’absence,
d’incapacité, de refus ou de négligence
d’agir ou pour tout autre motif que les administrateurs
jugent suffisant, le conseil d’administration
peut déléguer, à titre exceptionnel
et pour le temps qu’il détermine, les pouvoirs
d’un officier à tout autre officier ou
administrateur.
7.5 PRÉSIDENT. Il préside à toutes
les réunions du conseil d’administration
ainsi qu’à celles des membres de l’Association.
Le président de l’Association en est le
principal officier exécutif et, avec la collaboration
des administrateurs, il surveille, administre et dirige
généralement les activités de l
‘Association. Le président exerce de plus
tous les autres pouvoirs et fonctions que les administrateurs
déterminent
7.6 VICE-PRÉSIDENT. Le vice-président
exerce les pouvoirs et fonctions que peuvent de temps
à autre prescrire les administrateurs ou le président.
En cas d’absence, d’incapacité, de
refus ou de négligence d’agir du président,
le vice-président peut exercer les pouvoirs et
les fonctions du président tel qu’établis
par les administrateurs.
7.7 TRÉSORIER. Le trésorier a la charge
générale des finances de l’Association.
Il doit déposer l’argent et les autres
valeurs de l’Association au nom et au crédit
de cette dernière dans toute banque ou institution
financière que les administrateurs peuvent désigner.
Chaque fois qu’il en est requis, il doit rendre
compte au président ou aux administrateurs de
la situation financière de l’Association
ou de toutes les transactions par lui faites en sa qualité
de trésorier. Il doit dresser, maintenir et conserver
ou voir à conserver les titres de comptes et
registres comptables adéquats. Il doit laisser
examiner les livres et comptes de l’Association
par les personnes autorisées à ce faire.
Il doit signer avec le président ou le vice-président,
tout contrat, document ou autre écrit nécessitant
sa signature et exercer les pouvoirs et remplir les
fonctions que les administrateurs peuvent lui confier
ou qui sont inhérents à sa charge.
7.8 SECRÉTAIRE. Le secrétaire a la garde
des documents et registres de l’Association. Il
agit comme secrétaire aux assemblées générales.
Il doit donner ou voir à donner, avis de toute
réunion du conseil d’administration et
de ses comités, le cas échéant,
et de toute assemblée générale.
Il doit garder les procès-verbaux de toutes les
assemblées du conseil d’administration
et de ses comités, le cas échéant,
et de celles des membres, dans un livre tenu à
cet effet. Il doit garder en sûreté le
sceau de l’Association, le cas échéant.
Il est chargé des archives de l’Association,
y compris des livres contenant les noms et adresses
des administrateurs et des membres de l’Association,
des copies de tous les rapports faits par l’Association
et de tout autre livre ou document que les administrateurs
peuvent désigner comme étant sous sa garde.
Il est responsable de la garde et de la production de
tous les livres, rapports, certificats et autres documents
que l’Association est tenue légalement
de garder et de produire. Il exécute les mandats
qui lui sont confiés par le président
ou les administrateurs. Les assistants secrétaires
peuvent exercer les pouvoirs et les fonctions qui leur
sont délégués par les administrateurs
ou le secrétaire.
SECTION
8 : LE COMITÉ EXÉCUTIF
8.1 COMPOSITION. Le conseil d’administration élit
parmi ses membres un comité exécutif composé
d’un président, d’un vice-président,
d’un secrétaire et d’un trésorier.
Les administrateurs peuvent destituer tout membre du
comité exécutif.
8.2 VACANCES. Le conseil d’administration peut,
en choisissant parmi ses membres, combler toute vacance
survenant au sein du comité exécutif pour
quelque raison que ce soit.
8.3 RÉUNIONS. Le président ou le secrétaire
peut convoquer les réunions du comité
exécutif en suivant la procédure établie
pour la convocation des réunions de conseil d’administration.
Les réunions sont présidées par
le président de l’Association ou à
défaut par le vice-président. Le secrétaire
de l’Association agit également comme secrétaire
du comité exécutif, à moins que
le comité exécutif n’en décide
autrement. Les résolutions écrites et
signées par tous les membres du comité
exécutif ont la même valeur que si elles
avaient été adoptées au cours d’une
réunion du comité. Un exemplaire de ces
résolutions est conservé avec les procès-verbaux
des délibérations du comité exécutif.
8.4 QUORUM. Le quorum des réunions du comité
exécutif est établi à la majorité
simple des membres du comité.
8.5 POUVOIRS. Le comité exécutif possède
tous les pouvoirs du conseil d’administration
sauf ceux qui, en vertu de la Loi, doivent être
exercés par les administrateurs, ceux qui requièrent
l’approbation des membres ainsi que tous les pouvoirs
que les administrateurs peuvent se réserver expressément
par règlement. Le comité exécutif
doit rendre compte de ses activités à
chaque réunion du conseil d’administration
et les administrateurs peuvent modifier, confirmer ou
infirmer les décisions prises par le comité
exécutif, sous réserve toutefois des droits
des tiers et des membres de bonne foi.
8.6 RÉMUNÉRATION. Les membres du comité
exécutif ne reçoivent, pour leurs services,
aucune rémunération.
SECTION
9 : LES MEMBRES.
9.1 CATÉGORIES. L’Association comprend
deux catégories de membres soit les membres réguliers
et les membres honoraires.
9.2 MEMBRES RÉGULIERS. Toute personne qui remplit
les conditions suivantes est un membre régulier
:
a) attester sa condition de professionnel, technicien
ou artiste d’après les modalités
établies par le C.A.
b) partager et promouvoir les objectifs de l’Association.
c) payer la cotisation pour l’année en
cours.
9.3 MEMBRES HONORAIRES. Les administrateurs peuvent
désigner chaque année comme membre honoraire
de l’Association toute personne ayant rendu service
à l’Association, notamment par son travail
ou par ses donations, en vue de promouvoir la réalisation
de ses objectifs.
9.4 CARTES. Les administrateurs peuvent émettre
des cartes de membre et en approuver la forme et la
teneur.
9.5 COTISATION. La cotisation annuelle des membres réguliers
de l’Association est fixée par les administrateurs.
La cotisation annuelle est exigible avant l’assemblée
générale annuelle de l’Association.
9.6 SUSPENSION ET EXPULSION. Le conseil d’administration
peut, par résolution adoptée à
la majorité simple de ses membres, suspendre
pour une période qu’il détermine
ou expulser, tout membre qui ne respecte pas les règlements
de l’Association ou agit contrairement aux intérêts
de l’Association, suite à une recommandation
d’un comité ad hoc.
9.7 DÉMISSION. Un membre peut démissionner
en faisant parvenir un avis écrit au secrétaire
de l’Association.
SECTION 10 : LES ASSEMBLÉES GÉNÉRALES.
10.1 ASSEMBLÉE ANNUELLE. L’assemblée
annuelle des membres de l’Association a lieu chaque
année au siège social de l’Association
ou à tout autre endroit au Québec, à
la date et l’heure que les administrateurs déterminent
par résolution. Cette assemblée se tient
aux fins de prendre connaissance et d’adopter
l’état financier et le rapport de la Commission
de vérification, du vérificateur ou de
l’expert comptable, de nommer une Commission de
vérification ou un vérificateur le cas
échéant, de prendre connaissance et de
décider de toute autre affaire dont l’assemblée
générale peut être légalement
saisie. De plus, toute assemblée annuelle peut
constituer une assemblée spéciale. L’assemblée
annuelle reçoit le rapport annuel du président,
prend connaissance et adopte le rapport financier et
procède à l’élection des
administrateurs selon les modalités établies.
10.2 ASSEMBLÉE SPÉCIALE. Une assemblée
générale spéciale peut être
convoquée par les administrateurs ou par le président
soit au siège social de l’Association,
soit en tout autre endroit que déterminent les
administrateurs ou le président.
10.3 CONVOCATION SUR DEMANDE DES MEMBRES. Une assemblée
générale spéciale peut être
convoquée à la demande d’un groupe
représentant 20% des membres. Cette requête
doit indiquer en termes généraux l’objet
de l’assemblée requise, être signée
par les requérants et acheminée au secrétaire
de l’Association. Sur réception d’une
telle requête, il incombe au président
ou au secrétaire de convoquer l’assemblée
conformément aux règlements de l’Association.
En cas de défaut de ce faire, tout membre du
conseil d’administration peut convoquer telle
assemblée, conformément à la Loi.
10.4 AVIS DE CONVOCATION. Avis de convocation de chaque
assemblée annuelle et de chaque assemblée
générale spéciale doit être
expédié aux membres. Cette convocation
se fait au moyen d’un avis écrit transmis
à chaque membre au moins 15 jours juridiques
avant la date fixée pour l’assemblée.
10.5 CONTENU DE L’AVIS. Tout avis de convocation
à une assemblée doit mentionner le lieu,
la date et l’heure de l’assemblée.
L’avis de convocation à une assemblée
annuelle ne doit pas obligatoirement spécifier
les buts de l’assemblée à moins
que l’assemblée ne soit convoquée
pour ratifier un règlement ou pour décider
de toute autre affaire devant être soumise à
une assemblée spéciale. L’avis de
convocation à une assemblée générale
spéciale doit mentionner en termes généraux
l’objet de l’assemblée.
10.6 IRRÉGULARITÉS. Les irrégularités
affectant l’avis de convocation ou son expédition,
l’omission involontaire de donner un tel avis
ou le fait qu’un tel avis ne parvienne pas à
un membre n’affectent en rien la validité
d’une assemblée générale.
10.7 PRÉSIDENT D’ASSEMBLÉE. Le président
de l’Association ou le vice-président préside
aux assemblées générales. À
défaut du président ou du vice-président,
un autre membre du conseil d’administration ou
n’importe quel membre peut présider. Le
président de toute assemblée générale
peut voter en tant que membre et en l’absence
de disposition à ce sujet dans la Loi ou l’acte
constitutif, il n’a pas droit à un vote
prépondérant en cas d’égalité
des voix, sauf si lui est le président de l’Association.
10.8 QUORUM. À moins que la Loi ou l’acte
constitutif n’exigent un quorum différent
d'une assemblée générale, la présence
d’au moins un tiers des membres en premier appel
de la majorité simple ou à défaut
de quoi 30 membres constituent un quorum pour telle
assemblée. Lorsque le quorum est atteint à
l’ouverture d’une assemblée générale,
les membres présents peuvent procéder
à l’examen des affaires de cette assemblée,
nonobstant le fait que le quorum ne soit pas maintenu
pendant tout le cours de cette assemblée.
10.9 AJOURNEMENT. À défaut d’atteindre
le quorum à une assemblée générale,
les membres présents ont le pouvoir d’ajourner
l’assemblée jusqu’à ce que
le quorum soit obtenu. La reprise de toute assemblée
ainsi ajournée peut avoir lieu sans nécessité
d’un avis de convocation, lorsque le quorum est
atteint ; lors de cette reprise, les membres peuvent
procéder à l’examen et au règlement
des affaires pour lesquelles l’assemblée
avait été originalement convoquée.
10.10 VOTE. Toute question soumise à une assemblée
générale doit être décidée
par vote à main levée, à moins
qu’un vote au scrutin ne soit demandé ou
que le président de l’assemblée
ne suggère une autre procédure de vote.
À toute assemblée générale,
la déclaration du président de l’assemblée
qu’une résolution a été adoptée
ou rejetée à l’unanimité
ou par une majorité précise est une preuve
concluante à cet effet sans qu’il ne soit
nécessaire de prouver le nombre ou le pourcentage
de voix enregistrées en faveur ou contre la proposition.
Le droit de vote, le droit de présenter des motions
et le droit d’être élu est accordé
aux membres ayant payé leur cotisation avant
le début de l’assemblée.
10.11 VOTE AU SCRUTIN. Le vote est pris au scrutin lorsque
le président ou au moins dix pour cent de l’assemblée
le demande. Le conseil d’administration aura fixé
auparavant les modalités.
10.12 SCRUTATEURS. Le président de toute assemblée
générale peut nommer une ou plusieurs
personnes, qu’elles soient ou non des administrateurs
ou des membres de l’Association, pour agir comme
scrutateurs à toute assemblée générale.
10.13 ÉLECTION DES MEMBRES DU CONSEIL D’ADMINISTRATION.
Selon les modalités fixées par le conseil
d’administration.
SECTION
11 : L’EXERCICE FINANCIER ET LE VÉRIFICATEUR.
11.1 L’EXERCICE FINANCIER. L’exercice financier
de l’Association se termine le 31 décembre
de chaque année.
11.2 COMMISSION DE VÉRIFICATION. Une commission
de vérification pourrait être nommée
chaque année par les membres lors de leur assemblée
annuelle si elle est jugée nécessaire.
Aucun administrateur de l’Association ne peut
être membre de cette commission. Si un membre
de la commission cesse d’exercer ses fonctions
pour quelque raison que ce soit avant l’expiration
de son terme, les administrateurs peuvent combler la
vacance en lui nommant un remplacement qui sera en fonction
jusqu’à l’expiration du terme de
son prédécesseur.
SECTION
12 : LES CONTRATS, LETTRES DE CHANGE ET AFFAIRES BANCAIRES.
12.1 CONTRATS. En l’absence d’une décision
du conseil d’administration à l’effet
contraire, les actes, contrats, titres, obligations
et autres documents requérant la signature de
l’Association doivent être signés
par le trésorier ainsi que par le président
ou par le vice-président.
12.2 LETTRES DE CHANGE. Les chèques ou autres
lettres de change tirés, acceptés ou endossés
au nom de l’Association sont signés par
le président ou vice-président ainsi que
par le trésorier. Ces personnes ont le pouvoir
d’endosser les lettres de change au nom de l’Association,
pour fins de dépôt au compte de l’Association
ou de perception en son nom par l’entremise de
ses banquiers. Ils peuvent discuter, régler,
établir le solde et certifier, auprès
de la banque de l’Association et en son nom, tout
livre de comptes ; ces personnes peuvent également
recevoir tous les chèques payés et les
pièces justificatives et signer toute formule
de règlement de solde, de bordereau de quittance
ou de vérification de la banque.
12.3 DÉPÔTS. Les fonds de l’Association
peuvent être déposés au crédit
de l’Association auprès d’une ou
plusieurs banques ou institutions financières
situées tant à l’intérieur
qu’à l’extérieur du Canada
et désignées à cette fin par les
administrateurs.
12.4 DÉPÔTS EN SÛRETÉ. Les
titres de l’Association peuvent être déposés
en sûreté d’une ou plusieurs banques
ou institutions financières situées tant
à l’intérieur qu’à
l’extérieur du Canada et choisies par les
administrateurs. Aucun des titres ainsi déposés
ne peut être retiré à moins d’une
autorisation écrite de l’Association signée
par un représentant dûment autorisé
par les administrateurs. Une telle autorisation peut
être donnée en termes généraux
ou spécifiques.
SECTION 13 : LES DÉCLARATIONS.
Le président ou toute personne autorisée
par le président sont respectivement autorisés
à comparaître et à répondre
pour l’Association à tout bref, ordonnance,
interrogatoire sur faits et articles, émis par
toute cours, à répondre au nom de l’Association
sur toute saisie-arrêt dans laquelle l’Association
est tierce-saisie et à faire tout affidavit ou
déclaration assermentée reliée
à telle saisie-arrêt ou à toute
autre procédure à laquelle l’Association
est partie ; à faire des demandes de cession
de biens ou des requêtes pour ordonnance de liquidation
ou ordonnance de séquestre contre tout débiteur
de l’Association ; à être présent
et à voter à toute assemblée des
créanciers des débiteurs de l’Association
; à accorder des procurations et à accomplir
relativement à ces procédures tout autre
acte ou geste qu’ils estiment être dans
le meilleur intérêt de l’Association.
DÉCLARATION DU PRÉSIDENT
Ce qui se précède est le texte intégral
des Règlements généraux dûment
adoptés par l’Association à la date
mentionnée au premier paragraphe.
.....................................................
Le(a) président(e). |
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